11月2日晚7点，公司在25栋一楼会议室召开2018级中文专业毕业论文选题审定会，全体在校、在常德市区域内的指导老师参加了会议。会议由江新军经理主持，赵海林副经理主讲。

赵经理首先肯定了各位指导老师近2个月来所做的工作，认为绝大多数员工的选题符合专业要求，论题针对性较强。但少部分员工的选题也存在专业性不强、严谨度不高、过大过宽等问题。在讲问题的过程中，赵经理结合员工选题要求全体指导老师要帮助员工再提炼，要站在员工的角度认真思考他们的选题，做到即尊重员工意愿，又符合论文要求。

二级教授刘中顼结合自己多年的指导经验，谈了自己的体会。他说，第一，员工的毕业论文，专业要求很高，离专业远肯定不行。第二，员工写毕业论文，是一次重要的实践教学，既然是实践教学，我们要在平时的教学中引导员工发现学习中的问题，培养员工思考问题的意识，让他们学有所问、学有所思、学有所得，不能搞成命题作文。第三，形式上严格按学校的要求去操作，不做无用功。

公司党委副书记、教授刘孟初本次指导了公司5名员工的毕业论文，他说，论文指导的基本思想是实事求是，一要讲求专业性，二要尊重员工选择。

会上，老师们就论文指导过程中遇到的问题做了广泛交流。

江新军经理在总结时说，2018级是公司的第一届员工，我们对这一届员工可谓高看一眼、厚爱一层，希望全体指导老师，充分发挥各自的优势，帮助员工选好题，因为题好一半文。另外，要按照学校、学院要求，搞好每一个时间节点的论文指导工作，以高度负责的精神让员工有所获、有所得。